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EL CONSEJO DE GRUPO

 

La máxima autoridad dentro del Grupo es el Consejo de Grupo, está actualmente integrado por los siguientes miembros

CARGO NOMBRE UNIDAD U ORGANISMO FONO
Responsable de Grupo Sr. Héctor Campos Grez Responsable de Clan 315377
Asistente de Grupo Srta. Ivonne Espinoza Naranjo Compañía

316690

Responsable Bandada Srta. Angélica Peñaloza Bandada 319272
Responsable Manada Sr. Alejandro Cifuentes 31116
Responsable Tropa Sr. Pedro Durán 311414
Responsable Clan Sr. Juan P. Oyarzún Responsable de Avanzada 312794
Asistente de Manada Sr. Carlos Jorquera Manada
Asistente de Manada Sr. Mauricio Ibañez Manada
Asistente de Compañía Srta. Ana Luisa Aravena Compañía
Asistente de Tropa Sr. Francisco Durán Tropa
Asistente de Tropa Sr. Guillermo Bustamante Tropa
Asistente de Tropa Sr. Francisco Zúñiga Tropa
Asistente Religioso Hno. Mauricio Oyarzún (dh) Asesor Religioso
Presidente Comité de Grupo Sr. Juan Valenzuela Comité de Grupo 311881
Tesorera Sra. Lilian Torres Comité de Grupo 312741
Representante Ramas Mayores Comité de Grupo
Representantes Ramas Menores Comité de Grupo
Representante Institución Patrocinante Sr. Nelson Cabrera Institución Patrocinante 310062

 

Convivencia del Consejo
Responsables de Unidad
Algunos de los integrantes del Consejo de Grupo
Los Responsables de Unidades

 

El Consejo de Grupo es la máxima autoridad del Grupo y el primer responsable de su conducción y orientación. Este equipo de trabajo se reunirá periódicamente y asignará una especial importancia a sus funciones educativas y metodológicas.

Tiene las siguientes funciones:
a. Evaluar la correcta aplicación del Método y de los Programas de actividades en cada una de las Unidades.

b. Crear las Unidades que aseguren la continuidad metodológica y el proceso educativo, en las Ramas que define la institución y que éstas se completen a lo menos con los mínimos requeridos de Miembros Beneficiarios.


c. Constituir el Comité de Grupo como un equipo que favorezca el desarrollo del Grupo y el cumplimiento de sus finalidades.


d. Promover las relaciones con la Institución Patrocinante, comunicarle oportunamente los programas y acciones realizadas por el Grupo y ofrecer los servicios que pueda prestarle.


e. Elaborar, realizar, el seguimiento y evaluar el plan de desarrollo del Grupo.


f. Determinar el programa anual del Grupo y coordinar las actividades conjuntas de las Unidades.


g. Definir el nombre del Grupo, acogiendo la opinión de sus miembros.


h. Al integrarse un nuevo dirigente o guiadora se deberá velar por la idoneidad y probidad del nuevo miembro. En caso de tratarse de un dirigente o guiadora que provenga de un Grupo, se le deberá exigir la presentación de la evaluación de desempeño y en el caso de ser externo al Movimiento Guía y Scout se deberá aplicar los criterios de la Política de Recursos Adultos.


i. Exigir a los Responsables y Asistentes de las diversas Unidades la formación correspondiente a su cargo.


j. Buscar las facilidades necesarias para que todos los Responsables y Asistentes de Unidad participen en las actividades de capacitación y formación que ofrece y exige la Asociación.


k. Promover y mantener el contacto con el Distrito y participar en sus actividades.


l. Aprobar, en conjunto con la Directiva del Comité de Grupo, el presupuesto y la rendición anual del Grupo.


m. Administrar, en conjunto con la Directiva del Comité de Grupo, los bienes, inventarios y fondos propios de que disponga y cumplir oportunamente con sus obligaciones pecuniarias con la Asociación y con terceros.


n. Elegir al Responsable y Asistente de Grupo de entre los miembros del Grupo que tengan la calidad de Miembro Activo. En su defecto, las personas elegidas tendrán un plazo de seis meses para obtener tal calidad.


o. Ratificar la designación de los Responsables y Asistentes de Unidad.


p. Designar a los Delegados del Grupo ante la Asamblea de Distrito, de entre los integrantes del Consejo de Grupo que tengan la calidad de Miembros Activos de la Asociación.


q. Informar al Comité Ejecutivo de Distrito de aquellas acciones o situaciones de sus miembros, que le parezcan contrarias a las normas, acuerdos y objetivos de la Asociación. Además, de acuerdo con el artículo 19 del Estatuto, censurar al Responsable y al Asistente de Grupo por motivos fundados, de acuerdo al procedimiento establecido en el artículo 46 del Reglamento.


r. De presentarse alguna causal de expulsión, el Consejo de Grupo podrá suspender preventivamente a los Miembros Activos o Colaboradores del Grupo, pasando los antecedentes a la Corte de Honor Territorial que les corresponda en no más de 15 días consecutivos una vez tomada la medida.

s. Dejar fuera del Grupo, con el acuerdo de los dos tercios de los miembros en ejercicio del Consejo de Grupo, a los Miembros Activos o Colaboradores por razones fundadas. Estas deberán hacerse llegar por escrito al Director de Distrito en los 15 días siguientes a la decisión.


t. Informar con 15 días consecutivos de anticipación al Director de Distrito el lugar de sus campamentos, salidas y excursiones del Grupo, al igual que las de las unidades, indicando la forma de contacto en caso de una emergencia.


u. Informar al llegar al lugar de campamento o excursión a la unidad de Carabineros más cercana. En el caso de campamentos o excursiones deben además informar con a lo menos 15 días consecutivos de anticipación a los organismos de salud pertinentes a la jurisdicción de dicho lugar.


v. Supervisar el registro institucional de todos los miembros del Grupo.


w. Cumplir y hacer cumplir el Estatuto, el Reglamento, las Normas Complementarias, los acuerdos de la Asamblea Nacional y las orientaciones y planteamientos de los Comités Ejecutivos de Distrito generadas sobre la base de sus atribuciones y funciones.

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Sábado, 28 de Febrero de 2004